
杭州找保姆原来经常去朝晖保姆市场,收费比较便宜,但去年朝晖市场没有了,现在最大的平台有三替公司,线上线下都有,比较规范,其它还有58同城等。
在58同城上找保姆是不需要费用的
58同城找保姆方法
1/4
首先打开手机,然后点击进入58同城。
2/4
进入后,需要点击家政选项。
3/4
进入后,点击右上角的保姆月嫂陪护功能。
4/4
进入后,选择任意一家进行预约就可以了。
首先要了解保姆的身体健康情况,比如说保姆有没有传染病或者高血压心脏病等等别的病,了解保姆多大岁数,家是哪里的,注意的是保姆干活是不是利索,注意保姆是不是就是真心的为了挣钱做保姆工作的,现在有的人打着保姆的旗号到雇主家里干违法的事,这个都要了解清楚
一,可以到专业家政服务公司推荐。还可以到可靠的平台寻找,不仅可以节省大量时间,还可以成为您和家人安全的重要保证。
二,我们必须及时进行面试,需要检查保姆的身份证,健康证明,培训证书及其他文件。
三,岗前体检至关重要,最好让保姆去医院进行体检,排除一些疾病和性病可能。
1、家政公司 最简单的办法就是找到家附近的家政公司,一般的家政公司中都会有专业的家政人员。并且如果在服务工作期间出现问题的话,还可以与家政公司协调,非常便捷。
2、网上招聘平台 可以在招聘网站上刊登自己的家政需求,寻找想做家政的人向其发送信息。
3、熟人介绍 家政服务有熟人介绍会比较放心。
1、找熟人推荐比较放心。
2、找家政服务公司。
3、找妇幼医院推荐。
4、到家政网络平台找。
5、月子中心寻找。
6、找双方家里的亲戚来帮衬
本家庭因事务繁多,需要招聘保姆一名,地点xxx,主要就是做两顿饭,洗洗衣服,收拾一下屋里等等,上班时间为上午x:xx到下午x:xx,工资面议。
保姆要求:干净整洁,干活利索。。。。。。
有意者请联系xn女士/先生:159xxxxxxxxx
招聘广告编写要求及注意事项
招聘广告是应聘者了解企业的第一手资料,招聘广告编写质量的高低决定着他们对该招聘企业第一印象的好坏。招聘广告对企业概况、招聘职位等方面的介绍是否恰当、规范,很大程度上影响着应聘者对该招聘企业的认可度,所以编制一份高质量的招聘广告有助于企业招聘活动的顺利开展。一份高质量的招聘广告至少应符合四个方面要求。
一、招聘广告编写要求真实合法:招聘广告内容必须真实、可信,不得发布虚假招聘广告,且招聘广告所含信息要符合国家及当地的劳动法律法规及规范性文件,如不得出现招聘歧视等。简洁规范:招聘广告应简明扼要,简单介绍企业概况,重点突出招聘职位信息,岗位说明及职位描述要体现专业水准,用词规范,抓住重点。准确美观:招聘广告用词要准确,不要出现错别字,做到语法通顺,语言流畅,排版美观整洁。项目齐全:公司介绍、职位说明、任职资格、应聘方法、截止日期、联系方式、联系人等各个项目应完整、齐全。
二、编写招聘广告应掌握操作技巧
1、引人注意:排版设计新颖,公司标识明显,职位描述清晰。2、引发兴趣:广告语生动,突出公司优势,突出职位优越性。3、激情愿望:根据拟吸引群体的需求重点渲染职位最吸引人的优势。4、促使行动:运用充满激情的语言鼓励目标群体实施职位申请行为。三、招聘广告编写注意事项1.招聘广告在编写前,需要对企业的情况进行充分的了解,重点突出企业在同领域、同行业中的竞争优势,并充分表现企业对员工的吸引力。2.招聘广告的编写,需要考虑到招聘广告的发布渠道,对于不同的渠道,需要有针对性的进行调整。如在媒体,电视台等方面发布的招聘广告,可以通过视频介绍,图片说明等方式,体现招聘广告的鲜明特性。3.招聘广告同时需要注意时效性。也就是说在企业长期招聘的过程中,需要结合企业的发展历程,对招聘广告的内容进行更新,保持招聘广告中的信息准确、真实。招聘广告是企业与应聘者建立联系的第一座桥梁,通过广告,能否获得应聘者的青睐,作用举足轻重。因此,就需要我们在设计招聘广告时,多用心,勤思考,多完善。真正能让招聘广告在企业整个过程中发挥重要的作用。
商务微信
合作微信