
住家保姆就是住在家里的保姆,晚上也睡在雇主家,24小时为你服务。这样的保姆适合一些需要长时间照顾的家庭,住家保姆对雇主家庭有一定要求,首先就是在雇主家需要有住宿的地方,雇主需要安排好保姆的食宿问题。
住家保姆休息分几种,一种是每周回家一天,也就是单休,一种是每周回家两天,也就是双休,一年回家几天。具体你要跟家政服务公司或者是保姆自己谈。有些单休的也会要求平时不休,把4天累计在一起,一个月休一次。
扩展资料:
保姆,即是家政服务员。随着这种行业的发展,家政服务员也要经过专业的培训才可上岗就业。
家政服务员即家政劳动服务的直接提供者,也有人称为家庭社会工作者,通俗叫“保姆“。她们是专门根据要求为所服务的家庭操持家务,照顾儿童、老人、病人,管理家庭有事务的人员,因此家政服务这一职业有其特定要求,从业人员不仅要有一定的技能,以满足家庭生活的需求,还必须有较高的职业道德。
家政服务员的特点:
1、从性别人上看,家政服务员以女性居多。
2、家政服务员要求具有良好的道德品质、高度的责任感。
3、家政服务员要求具有熟练的家务技能和法律、安全、卫生基本知识。
4、家政服务员应具备灵活的处世方法、较强的适应能力和忍耐能力。
我知道的就是一千八以上!不知道对不对
以为保姆那么便宜呢?我是幼儿园老师,我在周末去兼职看孩子一天200.。
800
北京什么地?住家基本上没有低于2800的。不住家反而贵,因为他们要自己租房。
建议家庭主妇们可以去当保姆,而不是当无业游民+自家保姆。大多家庭主妇都知道自己是自家保姆,很多人口头不承认但每个人心里都知道自己是保姆。其实你要是当了爷爷奶奶这一辈在家带孩子情有可原。
这个时代无论男女都必须经济独立,养自己靠自己,感情不再是为了钱为了被包.养。
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保姆和小时工的区别:
一、小时工
小时工又称“钟点工”,是一种兼职家庭佣工,是一种计时人员,类似于保姆工作。但劳动报酬以小时为计算单位。是指在法定劳动年龄内存在劳动关系的劳动者,每天不超过4小时,劳动报酬作为计算单位的兼职工作形式。小时工种类繁多,如翻译、餐饮服务、家教、照顾老人和孩子等。
二、保姆
属于一般的家政服务员,其工作内容更局限于日常事务劳动,从技术含量上看并不难。
保姆服务的目的是为客户提供一些生活便利,现在,随着行业的不断发展,保姆还需要在工作前进行简单的培训,达到标准后才能持证上岗。与工资水平相比,小时工的工作要相对较低一点,年龄要求也松一点。
小时工的服务内容对年龄和技术内容要求较低,这也导致了两者之间的工资差距。
不住家保姆通常指白班保姆或固定小时工(固定客户,固定时间),小时工包含固定小时工和临时小时工。
不住家保姆工作内容包含做饭,搞卫生,做家务,接送小孩,照顾老人等,小时工主要是保洁,做饭。
其实不住家的保姆和小时工的区别都是差不太多的,毕竟保姆也是有时间点的,某个时间就回自己的家了。
下午好,
我觉得只要能满足你的需要同时花费最少就是最科学的。个人认为小时工更好些,因为效率更高。
当然了,以上仅供参考。
保姆是劳务合同不是劳动合同,不享受国家的那些双倍三倍工资,不受劳动法约定,完全看你们合同约定。法定休假日保姆能不能休假,能休息多长时间,只能是雇主和保姆要么事先约定好,要么双方协商解决。北京市有个北京市工商局出台的《北京市家政服务合同》示范文本征求意见稿中,规定在遇到国家法定假日不能合理安排保姆休息时,雇主要给予其日平均工资两倍的加班补助。同时,还规定雇主应安排保姆每月4天的休息时间和每天8小时的睡眠时间,并保证其食宿。示范文本的征求意见稿适用于提供一般家务、孕产妇护理、婴幼儿护理、病人护理等全日制的员工式家政服务活动,但“钟点工”等零散服务暂不属于示范文本的调整范围。但是这只是地方的合同文本,没有强制效力。也就是说,除非合同约定了,其他的你想给多少假和钱,保姆觉得不合适你就换人,现在人有的是,家政那有的是人干。
我是请教了律师朋友,希望采纳
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